İşe Giriş Renk Görme Testi (İshihara)

Renk görme testi, işe giriş muayenesinde küçük ama bazı görevlerde belirleyici bir basamaktır. Renk ayırt edememek çoğu işte sorun yaratmaz; ancak kabloların renkle ayrıldığı, uyarı ışıklarının renkle anlam kazandığı ya da kalite kararının renge dayandığı işlerde doğrudan güvenlik konusudur.

Mevzuattaki yeri

Renk ayırt etmenin güvenlik gereği olduğu işlerde renk görme değerlendirmesi işe giriş muayenesine eklenir. 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu, çalışanın işe başlamadan önce yapacağı işe uygun olduğunun sağlık raporuyla belgelenmesini zorunlu tutar. Rapor, Ek-2 formu formatında ve yetkilendirilmiş bir OSGB’de görevli işyeri hekimi tarafından düzenlenir; tetkikleri isteme ve yorumlama yetkisi de bu hekime aittir.

Nasıl yapılır?

En yaygın yöntem İshihara tablolarıdır. Farklı renk ve boyutta noktalardan oluşan kartlarda gizlenmiş sayı ya da şekiller vardır. Çalışandan bunları okuması istenir. Test iyi aydınlatılmış bir ortamda, gözlük kullanılıyorsa gözlükle yapılır; birkaç dakika sürer ve tamamen zararsızdır.

Renk körlüğü çıkarsa ne olur?

Renk görme kusuru bir hastalık değil, çoğunlukla kalıtsal bir özelliktir ve tedavisi yoktur. İşe giriş muayenesindeki amaç tedavi etmek değil, görevle eşleşmesini sağlamaktır.

• Renk ayırt etmenin kritik olmadığı işlerde uygunluk kararı değişmez.
• Kritik olduğu işlerde hekim şartlı uygunluk verebilir: örneğin renk yerine etiket ve numaralandırmaya dayalı bir çalışma düzeni önerilebilir.
• Yalnızca güvenliğin doğrudan renk ayırımına bağlı olduğu dar bir grup görevde olumsuz karar çıkabilir.

Bu sonuç çalışanın kayıtlarına işlenir; böylece ileride yanlış bir göreve atanması önlenmiş olur.

Renk görme testi Satem OSGB’de nasıl yapılır?

Test, işe giriş muayenesi sırasında göz değerlendirmesinin bir parçası olarak yapılır. Tetkik kendi laboratuvarımızda ve kendi cihazlarımızla çalışılır; dışarıya gönderilmediği için sonuç bekleme süresi kısalır ve numune zinciri tek elde kalır.

Personelinizi merkezlerimize (Ataşehir, Mecidiyeköy, Gebze, Odunpazarı) gönderebilir ya da gezici İSG aracımızın işyerinize gelmesini isteyebilirsiniz. İki durumda da sonuç doğrudan işyeri hekimimize düşer, Ek-2 formuna işlenir ve raporunuz e-imzalı olarak teslim edilir.

Bu tetkik tek başına satın alınabilecek bir hizmet değil, işe giriş sağlık raporu sürecinin bir parçasıdır. Sürecin tamamını, hangi tehlike sınıfında hangi paketin gerektiğini ve fiyatın neye göre belirlendiğini ana sayfamızda anlattık.